Мосгордума предложила закрепить в законе возможность дистанционной работы

02 июня 2020 в 21:44

Мосгордума внесла в Госдуму проект поправок в Трудовой кодекс, которые закрепят нормы временного или частичного выполнения сотрудником работы в дистанционной форме. Документ опубликован в базе данных нижней палаты парламента. «Следует отметить, что предлагаемые законопроектом предписания не утратят своей актуальности и после изменения эпидемиологической обстановки», — говорится в пояснительной записке.


В Мосгордуме предложили внести в трудовой договор, приложение к нему или отдельное соглашение между сотрудником и работодателем норму, которая дает возможность временного или частичного выполнения работы дистанционно.


Помимо этого законопроект предполагает определение в этих документах дополнительных условий: срок работы в дистанционном формате, график частичной удаленной работы сотрудника, условия выполнения работы, режим рабочего времени, способы связи сотрудника и работодателя.


Кроме того, в дополнительные условия входят порядок обеспечения средствами и предметами, которые нужны для выполнения трудовых обязанностей, или компенсация, а также порядок предоставления результатов работы и их приема работодателем.


По мнению авторов законопроекта, принятие документа позволит не только законодательно закрепить возможность дистанционной работы, но и установить условия работы. Это гарантирует соблюдение прав и обязанностей сотрудников и работодателей, говорится в пояснительной записке.


Из-за ситуации с коронавирусом многие работники компаний по всему миру перешли на удаленную работу. Из дома работают сотрудники «Яндекса», «Газпром нефти», Сбербанка, Альфа-банка, Twitter, Facebook и др. Некоторые компании начали постепенно возвращать работников в офисы.


Может быть интересно

В Госдуму внесли законопроект о сносе любого жилья

В России обсуждают перевод школ и ВУЗов на «удаленку»

Курс евро поднялся выше 91 руб. впервые с 2016 года